什么是工会经费 ？
工会经费就是用于职工服务和开展工会活动，建立工会组织的企业事业单位，用于拨付的活动经费就叫工会经费；企业未成立的工会拨付的叫工会筹备金。
很多人以为，没有成立工会叫就不需要缴纳工会经费。原因是因为《中华人民共和国工会法》第五章“工会的经费和财产”第四十二条“工会经费的来源”第二款的规定：建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的2%向工会拨缴经费。
其实，现在有些地方开始有相应的规定，对没有成立工会的企、事业单位基本都是需要按照工资总额缴纳筹备金的。对于新办的企业 ，有些地方规定开办成立满6个月开始，也有些地方又是满12个月开始缴纳。
有人就问了，交了之后有啥好处呢？柠檬君认为，这也是好事啊，为保障职工的权益，促成企业建立工会，交总比不交好。
工会经费如何缴纳？缴纳方式有哪些？
1.先缴后返：按照先交后返的原则 ；
因目前税务总局没有文件明确表示未设立工会的企业要缴纳工会经费,具体要看当地税务机关的执行口径. 可以参考的文件有《安徽省地方税务局关于印发《<安徽省税务机关代收工会经费(建会筹备金)实施办法>的通知》(皖工发〔2015〕56号)第九条规
"建立工会组织的缴费单位按每月全部职工工资(薪金)总额的2%拨缴工会经费,其中60%部分拨给所在单位工会,40%部分上缴上级工会；
未建立工会组织的企业、事业单位和其他社会组织,按每月全部职工工资(薪金)总额的2%拨缴建会筹备金
2. 分级拨缴
按每月全部职工工资薪金总额的2%计算出工会经费后，按当地规定比例「一般为40%」向受委托代收工会经费的税务机关缴纳。剩余60%的部分由企业同时拨付给其所在的基层工会，未设立基层工会的，等待建立工会组织后由再拨付给基层工会。
小结：
对于企业是否缴纳工会经费跟企业的规模是没有关系的，只要企业有员工，给员工了发了工资，一般都是需要缴纳的。
